LÖSUNGEN FÜR ROHWEDDER STANDORTE

LÖSUNGEN FÜR ROHWEDDER STANDORTE

Der Gläubiger-Ausschuss hat wichtige Weichen gestellt für das von Dr. Grub bereits seit Anbeginn des Insolvenzverfahrens der Rohwedder AG – also vor knapp 100 Tagen – angestrebte Auffangszenario für die ehemaligen Rohwedder AG Geschäftseinheiten. Die gute Nachricht ist: es bleiben alle Rohwedder Standorte erhalten.

Für die Standorte Bermatingen und Bruchsal hat sich die Firma ELWEMA in Ellwangen mit ihrem strategischen Konzept als Investor durchgesetzt. Die Firma ELWEMA – vor Kurzem erst von VW zum Lieferanten des Jahres ausgezeichnet – bringt damit diesen ehemaligen Rohwedder Standorten wichtige Kundenzugänge und kann auch in der Technik einiges an Synergiepotentialen nutzen. Die Günther Holding – Gesellschafterin von ELWEMA – und ein Kreditinstitut sorgen für die finanzielle Ausstattung und Absicherung der neuen Firma. Dr. Grub hatte die
Firma ELWEMA vor ca. 4 Jahren ebenfalls erfolgreich aus der Insolvenz geführt.

Für den Standort Radolfzell (ehemals Rohwedder Pematech) hat sich eine schweizer Maschinenbaufirma – ASIC Robotics – mit Ihrem Erwerberkonzept durchgesetzt. Die Mitarbeiter und die Mannschaft in Radolfzell stehen voll hinter dieser Entscheidung. „Die Chemie stimmt“, denn man kennt sich bereits aus der Vergangenheit. Die Rohwedder AG war bis Mitte letzten Jahres an der finanzstarken ASIC Robotics zu 35 % beteiligt.

Auch für das Geschäft der MIMOT – ansässig in Lörrach – wurde eine einvernehmliche Lösung gefunden. Hier wird das Management unter der Leitung von Jürgen Philipp einen Management Buyout durchführen, d.h. das Management kauft seine eigene Firma. Die Mitarbeiter und Kunden stimmten diesem Szenario mit überwältigender Mehrheit zu. Ein örtliches Kreditinstitut unterstützt hier bei der Finanzierung.

Die gewerblichen und kaufmännischen Auszubildenden an den deutschen Standorten werden teilweise von den neuen Erwerbern übernommen. Da Rohwedder immer über den Bedarf hinaus ausgebildet hat wird für 16 Auszubildende derzeit noch eine Übernahmelösung gesucht und Dr. Grub lädt – gemeinsam mit der Arbeitnehmervertretung – die Firmen im Umkreis ein, sich bei der Vermittlung der Auszubildenden aktiv zu beteiligen.

Für die nicht von den Investoren übernommenen Mitarbeiter wird ab 1.7.2010 eine so genannte Beschäftigungs- und Qualifizierungseinheit ins Leben gerufen.
Dr. Grub rechnet damit, dass in etwa 60 Mitarbeiter dort für die nächsten 9 Monate eine Übergangslösung finden.

Für die Rohwedder Teilkonzerne JOT Automation Oy mit Sitz in Finnland und Rohwedder Canada Inc. werden derzeit aussichtsreiche Gespräche mit Investoren geführt.

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